الإدارة العامة لنظم المعلومات

توفير الدعم التقني اللازم لكافة الوحدات الإدارية في الهيئة بإستخدام أحدث الأنظمة والبرامج الخاصة في إدارة نظم المعلومات وتطوير الأنظمة الالكترونية والشبكية الحديثة التي تتوافق مع استراتيجيات واحتياج عمل الهيئة والعمل على تحديثها بشكل مستمر.

البيانات الرئيسية

البيانات الرئيسية

البند القيمة
الرئيس المباشر رئيس الهيئة
المسمى الوظيفي مدير إدارة
وحدة الأعمال الادارة العامة لنظم المعلومات
عدد المطلوبين 1

المهام والمسئوليات للوظيفة

المهام والمسئوليات للوظيفة

المهام والمسئوليات للوظيفة مؤشرات التنفيذ
إعداد الخطط الاستراتيجية والخطط المرحلية والتشغيلية والبرامج والأنشطة لتنفيذ مهام الادارة ومتابعة عملية التنفيذ والتقييم والإسهام في تطويرها لضمان توازنها مع أهداف الهيئة 1-عدد الخطط والبرامج المعدة لتحقيق اهداف الإدارة
2-نسبة تحقيق الإنجاز للاعمال والمهام
إعداد نظام معلومات آلي يكفل سير أعمال الهيئة وتدفق معاملاتها بشكل منتظم افقياً و رأسياً وتتبع إنجاز مهامها ويوفر الإحصائيات والمعلومات النوعية والكمية المتعلقة بالهيئة 1-دقة النظام اللآلي المعتمد
2-نسبة اتمتة العمليات والمعاملات التى تتم في الهيئة
تصميم وتوفير وتطوير البرامج والأنظمة وقواعد البيانات والمعلومات المطلوبة لتسيير أنشطة الهيئة المختلفة عدد االبرامج والأنظمة التي تم تنفيذها وتطويرها
تأمين تشغيل النظام الشبكي في الهيئة وتوفير المعلومات اللازمة لمراكز إتخاذ القرار بالهيئة، وبناء انظمة الحماية في مجال أمن المعلومات، و الأمن السيبراني 1-مدى دقة وتنظيم النظام الشبكى
2-كمية البيانات التي تم توفيرها لمتخذي القرار
3-مستوى انظمة الحماية التي تم بناءها
توفير وصيانة وحماية الأجهزة والبرامج والشبكات الإلكترونية اللازمة لنظم العمل الآلية بالهيئة، بالتنسيق مع الوحدات الإدارية المعنية 1-نسبة توقف الأجهزة والشبكات وسرعة صيانتها
2-مستوى التنسيق وجودة مخرجاته
تقديم الدعم الفني اللازم لمستخدمي الشبكات الإلكترونية بالهيئة، وتدريبهم على إستخدام الأنظمة والبرامج وأجهزة الحاسب الآلي وملحقاتها.ومساعدتهم في حل المشاكل الفنية التي تواجههم أثناء التعامل مع الأنظمة 1-عدد الدورات التدريبية المنفذة في المجال التقني
2-نسبة الكوادر التي تم تإهيلهم تقنياً من اجمالي الموظفين
تصميم وتشغيل وإدارة قواعد البيانات والمعلومات بأنواعها المختلفة داخل الهيئة 1-عدد الأنظمة وقواعد البيانات التي تم تصميمها وتشغيلها
2-قائمة بالتقنيات الجديدة المطبقة
إنشاء ومتابعة وتحديث موقع الهيئة على شبكة المعلومات الدولية مستوى تطوير وتحديث الموقع الالكتروني للهيئة
وضع خطط داخلية لتطوير ثقافة بناء الفريق، والتعلم المستمر لمواكبة التغيرات السريعة في مجال تكنولوجيا المعلومات و الاتصالات لضمان تقديم العمل بأعلى جودة عددالخطط المنفذة والدورات التوعوية
إعداد الآليات والإجراءات الداخلية المنظمة لعمل الإدارة ورفعها إلى الرئيس المباشر لاعتمادها وجود دليل للاليات والإجراءات الداخلية للإدارة
المتابعة الدورية لمؤشرات الأداء وإعداد تقارير نسب الإنجاز بالإدارة ورفعها لرئيس الهيئة 1-نسبة انجاز مؤشرات الأداء للمهام والمسؤوليات
2-عدد تقارير الإنجاز الدورية المعدة ودقتها
القيام بأية مهام واختصاصات أخرى تقتضيها طبيعة وظيفته أو يكلف بها بمقتضى القوانين والقرارات النافذة 1- عدد المهام المنفذة مقارنة بعدد التكليفات
2- سرعة الاستجابة

المواصفات المطلوبة لشاغل الوظيفة

المؤهلات

المواصفات
بكالوريوس أو ماجستير أو دكتوراه في تقنية المعلومات والشبكات أو هندسة الحاسوب أو ما يعادلها في تخصص مشابه .

الخبـــرات

المواصفات
خبرة نوعية في نفس المجال لمدة سنتين

من المهارات

المواصفات
يمتلك مهارات إدارية وتقنية عالية
يمتلك مهارات الاتصال والتواصل وبناء وتطوير العلاقات .
يمتلك مهارات اعداد التقارير الفنية والمراسلات والمخاطبات الرسمية.
يمتلك مهارات عالية في لغات البرمجة وقواعد البيانات المختلفة.
يمتلك مهارات عالية في تصميم الأنظمة وتطويرها وحمايتها.
يمتلك مهارات عالية في تصميم مواقع الانترنت وتطويرها وحمايتها.
يمتلك مهارات عالية في الصيانة والشبكات وامن المعلومات.
يمتلك مهارات عالية في البحث والتطوير للتقنيات والأنظمة الحديثة وتكييفها في مجال العمل.
يمتلك مهارات جيده في اللغة الإنجليزية.

القدرات

المواصفات
القدرة على التعلم المستمر ومواكبة كل ماهو جديد في مجال نظم المعلومات.
القدرة على التعلم الذاتي والاستفادة من التقنيات الحديثة .
القدرة على التخطيط الاستراتيجي وبناء المؤشرات وتقييمها
القدرة على التحليل والتفكير المنطقي
القدرة على حل المشكلات واتخاذ القرارات
القدرة على التحمل والصبر والمرونة في التعامل.
القدرة على إدارة الذات وبناء الفريق.
القدرة على العمل بروح الفريق الواحد.
القدرة على العمل بدقة وإنجاز.

نطاق الإشراف والصلاحيات والاتصالات

نطاق الاشراف

النطاق
كافة الوحدات الإدارية التابعة له

نطاق الصلاحيات

الصلاحيات
وفق الصلاحيات المخولة له في نطاق وظيفته وبما لا يتعارض مع الأدلة واللوائح والقرارت المنظمة لعمل الهيئة.

نطاق الاتصالات والتنسيق

النطاق
الداخلية : جميع مسؤولي الإدارات والأقسام والموظفين وفق التسلسل الإداري المعمول به داخل الهيئة
الخارجية : الجهات ذات العلاقة وفقاً للمهام والمسؤوليات بموجب توجيه أو تفويض من المسؤول المباشر

موقعنا الجغرافي

اليمن – صنعاء – صوفان – شارع الثلاثين – المدينة الليبية

ساعات العمل

‏السبت‏: 8:00 ص‏ – ‏1:00 م‏‏
‏الأحد‏: 8:00 ص‏ – ‏1:00 م
الإثنين‏: 8:00 ص‏ – ‏1:00 م‏‏
‏الثلاثاء‏: 8:00 ص‏ – ‏1:00 م‏‏
الأربعاء‏: 8:00 ص‏ – ‏1:00 م‏‏
الخميس‏: 8:00 ص‏ – ‏1:00 م‏‏
‏الجمعة‏: مغلق‏‏

اتصل بنا

737 577 01