وظيفة إدارية – الإدارة العامة للمشاريع والاستثمار

البيانات الرئيسية

الـــرئيــــــــس المباشــــر وكيل قطاع التخطيط والتطوير
وحدة الأعمال الإدارة  العامة  للمشاريع  والاستثمار
عدد المطلوبين 1

الغرض من الوظيفة

وضع السياسات العامة لاستثمار  أموال الهيئة بما يتوافق مع اهداف وتوجهات الهيئة، والمساهمة في اعداد السياسات والخطط لدعم المشاريع الابداعية والابتكارية ذات الجدوى الاقتصادية وتحويلها إلى مشاريع إستثمارية

 المهام والمسئوليات للوظيفة

المهام والمسئوليات للوظيفة

مؤشرات التنفيذ

1. إعداد الخطط الاستراتيجية والخطط المرحلية والتشغيلية والبرامج والأنشطة لتنفيذ مهام الادارة  ومتابعة عملية التنفيذ والتقييم والإسهام في تطويرها لضمان توازنها مع أهداف الهيئة
  • نسبة انجاز مهام الإدارة  لتحقيق اهداف الهيئة
2. إعداد الخطط والاستراتيجيات الاستثمارية للهيئة وتحديد المجالات المناسبة والأولويات لاستثمار أموال الهيئة.
      • عدد الخطط المعدة
      • قائمة بالمشاريع التي تم استثمارها
3. وضع المقترحات لتأسيس شركات خاصة بالهيئة أو بالاشتراك مع غيرها.
    • عدد المقترحات الجاهزة للتنفيذ
4. إعداد ومراجعة دراسات الجدوى للمشاريع المقترحة للاستثمار  والتأكد من عدم تعارضها مع أهداف ورسالة الهيئة وتحديد الأولويات عند تنفيذ سياسات الاستثمار
  • عدد دراسات الجدوى الجاهزة لتنفيذ المشاريع
5. إقتراح الأليات المتعلقة بتنظيم إستثمار أموال الهيئة ومتابعة إجراءات  إصدارها والإشراف على تنفيذها..
  • الاليات المقترحة والمعتمدة في دليل الاستثمار
6. إعداد الخطط الهادفة إلى تحويل المشاريع الابتكارية ذات الجدوى الاقتصادية إلى مشاريع إستثمارية.
      • قائمة بالخطط للمشاريع التي تم اعتماد تنفيذها
      • قالب دراسات الجدوى المعتمد لتحديد المشاريع الاستثمارية
7. وضع  الخطط والبرامج الكفيلة بدعم وتعزيز الإستثمار في المشاريع الصغيرة وتحفيز المبدعين والمبتكرين للدخول الى سوق العمل من خلال تطوير مشاريعهم وابتكاراتهم بالتنسيق مع الجهات ذات العلاقة.
  • قائمة بالدراسات والخطط اللازمة للمشاريع القابلة للتصنيع المحلي.
8. المساهمة في توفير التمويل اللازم للمشاريع الإبداعية والابتكارية ذات الجدوى الاقتصادية لبدء النشاط أو لزيادة رأس المال بالإستفادة مما تقدمه المنظمات المحلية والأجنبية من مساعدات في هذا المجال.
  • قائمة بالشراكات المحلية مع رجال المال والاعمال
9. مساعدة المبتكرين والمبدعين في وضع الحلول للمشكلات التي تقف أمام مشاريعهم وأنشطتهم بالتنسيق مع الجهات ذات العلاقة .
  • قائمة بأسماء المبدعين والمبتكرين المنسق لهم.
10. التسويق للمشاريع الابتكارية ومشاريع التخرج والتعريف والترويج بأنشطتها ومنتجاتها بالتنسيق مع الإدارة العامة للمبدعين والمبتكرين.
      • قائمة تصنيف الشركاء
      • عدد المشاريع التي تم التسويق والترويج لها.
11. تقديم المقترحات حول سياسة تمويل المشاريع الإبداعية والابتكارية الصغيرة والسعي للحصول على تمويلات ومنح داخلية وخارجية من المنظمات العربية والدولية المتخصصة ووضع التصورات لكيفية توجيه واستغلال تلك التمويلات والمنح بالتنسيق مع الجهات ذات العلاقة.
      • عدد المقترحات الجاهزة للتنفيذ
      • قائمة بالمانحين ورؤوس الأموال
      • قائمة بالمنوحات
12. وضع  البرامج اللازمة  لتدريب المبدعين والمبتكرين الذين لديهم أفكار ومشاريع ذات جدوى اقتصادية على اعداد دراسات الجدوى الاقتصادية وتنمية مهاراتهم في مجال التسويق من اجل إخراج مشاريعهم الى الواقع التطبيقي بالتنسيق مع الجهات ذات العلاقة.
    • قائمة بالبرامج التدريبية للمبدعين والمبتكرين

    عدد الدراسات الاقتصادية المعدة للتنفيذ.

13. إعداد وتنفيذ برامج تدريبية لرفع مهارات المبدعين والمبتكرين أصحاب المشاريع الصغيرة والاستفادة مما تقدمه المنظمات العربية والاجنبية من مساعدات في مجال التدريب.
    • عدد البرامج التدريبة التي تم التشبيك لها
    • قائمة بالمبدعين والمبتكرين الذين تم تدريبهم.
14. إعداد الآليات والإجراءات الداخلية المنظمة لعمل الإدارة ورفعها إلى الرئيس المباشر لاعتمادها.
  • دليل العمليات الخاص بالادارة
15. المتابعة الدورية لمؤشرات الأداء وإعداد تقارير نسب الإنجاز بالإدارة ورفعها لرئيس الهيئة
  • دقة وجودة التقارير
16. القيام بأية مهام واختصاصات أخرى تقتضيها طبيعة وظيفته أو يكلف بها بمقتضى القوانين والقرارات النافذة
    • عدد المهام المنفذة مقارنة بعدد التكليفات
    • سرعة الاستجابة

المواصفات المطلوبة لشاغل الوظيفة

المؤهلات بكالوريوس أو ماجستير أو دكتوراه في الهندسة او الاقتصاد أو إدارة الأعمال أو ما يعادله في تخصص مشابه  
الخبــــــــرات خبرة نوعية في نفس المجال لمدة سنتين.
المهارات  
  • يمتلك مهارات إدارية وقانونية ومالية عالية.
  • يمتلك مهارات الاتصال والتواصل وبناء وتطوير العلاقات .
  • يمتلك مهارات اعداد التقارير الفنية والمراسلات والمخاطبات الرسمية.
  • يمتلك مهارات عالية في إدارة المشاريع واعداد الدراسات.
  • يمتلك مهارات عالية في اعداد دراسات الجدوى الاقتصادية.
  • يمتلك مهارات بناء الخطط الفنية والمالية ووضع المقترحات.
  • مهارات عالية في اعداد وكتابة وثائق المشاريع الفنية والمالية.
  • يمتلك المهارات الأساسية لاستخدام الحاسوب .
  • يمتلك مهارات جيده في اللغة الإنجليزية.
القدرات  
  • القدرة على التخطيط الاستراتيجي وبناء المؤشرات وتقييمها
  • القدرة على التحليل والتفكير المنطقي
  • القدرة على حل المشكلات واتخاذ القرارات
  • القدرة على التحمل والصبر والمرونة في التعامل.
  • القدرة على إدارة الذات وبناء الفريق.
  • القدرة على العمل بروح الفريق الواحد.
  • القدرة على العمل بدقة وإنجاز.

نطاق الإشراف والصلاحيات

نطاق الاشراف كافة  الوحدات الإدارية التابعة له

 

الصلاحيات وفق دليل الصلاحيات  المخولة والمعمول به في الهيئة العليا للعلوم والتكنولوجيا والابتكار.

 

الاتصالات والتنسيق

 الداخلية  جميع مسؤولي الإدارات والأقسام والموظفين وفق التسلسل الإداري المعمول به داخل الهيئة.

الخارجية الجهات ذات العلاقة وفقاً للمهام والمسؤوليات بموجب توجيه أو تفويض من المسؤول المباشر